The Opportunity The customer is the focus of everything we do, and millions of end users rely on our products daily. We believe in the value of empowering Payroll Manager with the resources to solve critical
機会 当社は顧客第一主義であり、何百万人ものエンドユーザーが毎日当社の製品を利用しています。当社はフィールド・オーディット部のコンプライアンス マネージャーに事業の将来にとって重要な問題を解決するためのリソースを与えることの価値を信じておりそのためにあなたを必要としています。 役割の概要: 生命保険募集人 (以下、PA) が所属する営業所および保険募集代理店契約を締結している独立販売代理店 (以下、IA/FI) を検査し、内部統制の有効性を評価し、必要に応じて改善を提案し、適切な保険募集管理システムの構築をサポートします。 職務内容: PA チャネルの支社・営業所および IA/FI チャネルの独立販売代理店のリスクを分析します。 PA チャネルの支社・営業所および IA/FI チャネルの独立販売代理店を検査し、内部統制の有効性・募集の適切性を評価します。問題が見つかった場合は、改善策を提案します。 PAチャネルの支社・営業所およびIA/FIチャネルの乗合代理店の改善の進捗状況をフォローします。 コンプライアンス部門、営業部門、オペレーション部門などと連携してコンプライアンスを強化します。 スキルと経験： 次のようなスキル・経験があることが望ましい。 生命保険募集に関連するコンプライアンス業務の経験。 生命保険募集の検査計画の立案およびリスク分析の経験。 生命保険募集の営業所および乗合代理店のマネジメント経験 保険業法、個人情報保護法、金融庁監督指針、生命保険協会ガイドライン等に関する知識と理解があること 論理的思考、客観性、誠実性、公正性を持ち、自分の仕事を限定せず、コンプライアンスを強化するために積極的に新しいことに挑戦する意欲があること。 基本的なPCスキル（MS Word、Excel、PowerPointなど） 英語の読み書きレベル 1週間程度の出張が可能であること。 About Manulife and John Hancock
The Opportunity The customer is the focus of everything we do, and millions of end users rely on our products daily. We believe in the value of empowering a Brand Manager with the resources to solve
職務詳細： ・アクチュアリー決算業務 ・日本会計基準の利源分析・将来収支分析等 ・国際会計基準の利源分析・将来収支分析等 ・会社の経営政策やビジネスアクションに対する収支予測 ・SQL/SAS/MS Excelなどを活用した業務環境の整備 必須のスキル・経験： ・保険会社（生保・損保）や監査法人等での保険数理に関する実務経験（3年以上） ・日本アクチュアリー会資格試験、またはSOAの試験、2科目以上 ・Microsoft Office(特にExcel）を不自由なく使いこなせること 有れば尚可のスキル・経験： ・生命保険会社での決算業務の経験 ・保険数理モデルの開発・管理 ・SQL/SASの経験 ・英語力（読み書き） 求める人物像： ・協調性をもって業務に取り組める方 ・部内外と円滑なリレーションを構築できる方 ・専門的な内容を部外にわかりやすく説明できる方 ・業務に対する積極性の高い方 ・柔軟かつポジティブに思考できる方 About Manulife and John Hancock Manulife Financial Corporation is a leading international financial services
コンタクトセンター エージェントサポートデスク 【FIヘルプデスク】 Job Posting Description 雇用機会 お客様は私たちにとって最も重要であり、多くのエンドユーザーは私たちの製品・サービスを信頼して安心した日々をおくることが出来ています。私たちのビジネスの将来のために、重大な問題を解決して価値を提供することが出来るカスタマーサービスセンター ＭＧＡヘルプデスク スタッフを求めています。あなたを必要としています。 職務要約： 金融機関代理店向けヘルプデスクの新契約/保全業務における実務担当者 職務詳細： 営業担当者/代理店からの新契約/保全事務サービスに関する照会/依頼事項をバックオフィス組織と適宜連携し完了させる。 業務手順の文書化（既に文書化されているもの更新含む）を新契約部、コールセンターおよび保全担当部署と適宜連携し完成させる。 営業担当者および代理店募集人への助言等サポート業務 各種フィードバックデータの作成による営業担当者/代理店への連携 必須のスキル・経験： 3年以上の金融機関組織におけるスタッフ経験 コールセンター/ヘルプデスクにおける1年以上の経験 実務経験 金融機関代理店サポート業務経験（あれば尚可） スキルおよび能力: 営業担当者/代理店からの依頼事項を的確に把握し、対応する能力 コミュニケーション能力 一定レベルのPCスキル 社外勤務についての部内ガイドライン： ハイブリッド勤務になります。社外勤務は当社のガイドライン(Working Better)に従ってチームで決定いたします。 残業について： 月～20時間 給与： 経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 通勤交通費支給（当社規定による） 変動賞与年1回（個人、会社業績に応じて支給） 勤務時間：
The Opportunity The customer is the focus of everything we do, and millions of end users rely on our products daily. We believe in the value of empowering AWS Connect Voice Engineer with the resources to
The Opportunity The customer is the focus of everything we do, and millions of end users rely on our products daily. We believe in the value of empowering Senior Full-stack Software Engineer with the resources to
雇用機会 お客様は私たちにとって最も重要であり、多くのエンドユーザーは私たちの製品・サービスを信頼して安心した日々をおくることが出来ています。私たちのビジネスの将来のために、重大な問題を解決して価値を提供することが出来る商品数理部プライシングマネージャーを求めています。あなたを必要としています。 職務要約： プライシングマネージャとして、各種プロジェクト・商品開発においてプライシング業務を行う 新商品開発にあたって、技術面およびマーケティングの観点から調査を行う 職務詳細： 新商品および商品改定におけるプライシング業務を行う 各種プロジェクトにおいて、商品開発部、商品戦略部、数理部、ITなど関連部門とプライシングの観点から協議を行う 社内および監督当局と新商品等の数理面について協議を行い、承認プロセスを実行する 将来的な商品開発に必要な基礎研究を行う 新商品発売にあたって、必要なシステム開発のサポートを行う 必須経験： 保険会社における商品数理業務の経験 国際的な環境における業務経験があれば尚可 監督当局との協議の経験があれば尚可 スキル及び能力： 数理的分析能力 日本語による業務遂行能力 ビジネスレベルの英語能力があれば尚可 商品数理業務をリードする気概を求めます コミュニケーション能力、交渉能力があれば尚可 チームプレイヤー その他資格： 日本アクチュアリー会正会員/準会員もしくはそれと同等の海外アクチュアリー会員 社外勤務についての部内ガイドライン： 社外勤務は業務内容や状況に応じてフレキシブルに実施 残業について： 残業は月20～30時間程度を想定します 給与： 経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 通勤交通費支給（当社規定による） 変動賞与年1回（個人、会社業績に応じて支給） 勤務時間： 原則 9：00～17：00（実働7時間） フルフレックス制度あり
雇用機会 お客様は私たちにとって最も重要であり、多くのエンドユーザーは私たちの製品・サービスを信頼して安心した日々をおくることが出来ています。私たちのビジネスの将来のために、重大な問題を解決して価値を提供することが出来るProduct Experience Analysis部のアシスタントマネジャー/ スタッフを求めています。あなたを必要としています。 職務要約： Annual BCプロセスの一環であるExperience Studyの遂行 定期的な死亡率、罹病率、解約率などのモニタリングおよびその分析資料の作成 新商品開発のためのデータ分析およびAssumption設定の補佐 当社の顧客の継続率やバリュー、満足度を上げるための施策の策定に必要なデータ分析および提案 職務詳細： 定期的に開催されるIn-force management committeeで報告する死亡率、罹病率、解約率、継続率などのモニタリングおよびその分析資料の作成 モニタリング結果を踏まえ、Annual Basis Changeプロセスの一環としてExperience Studyを行い、IFRSベースのPricingおよびValuation Assumption(死亡率・ 罹患率・解約率など)を作成 商品部や商品数理部と協力し、新商品開発をデータ分析などで補佐 In-force Management部や営業などと協力し、当社の顧客の継続率やバリュー、満足度を上げるための施策を策定するために必要なデータ分析および提案 FSAおよび生命保険協会等への経験率関連のレポート業務 経験分析上必要となるデータフローの構築、保守、改善および移行業務 スキルと経験 （必須）： 高度な数理的分析能力 コミュニケーション能力 問題解決能力 コーチング能力 チームプレーヤー Microsoft Excel(アドバンスレベル)
雇用機会 お客様は私たちにとって最も重要であり、多くのエンドユーザーは私たちの製品・サービスを信頼して安心した日々をおくることが出来ています。私たちのビジネスの将来のために、重大な問題を解決して価値を提供することが出来る商品開発部・ディレクター/マネジャーを求めています。あなたを必要としています。 【期待する役割】： これまでご経験の分野・適性に応じ、商品開発のスペシャリストとして以下のミッションを持って活躍いただくことに期待 ・市場調査等を通じた顧客ニーズ分析にもとづき、カスタマーセントリックな生命保険商品の企画・開発の責任を負う。 ・商品開発プロジェクトにおいてリーダーシップを発揮、プロジェクトの遂行と完了責任を負う。 ・会社の基本理念に基づいた目標達成に向けて、社内の関連部門と適宜コミュニケーションを取るこ とで課題解決を円滑に進める。 【職務内容】： 生命保険商品の開発業務 ・新商品の開発および既存商品の改廃に関する企画・立案 ・商品開発プロジェクトに係る本社関連部門との連携、支援および部門間調整 【業務の特徴魅力】: ・今までにない新たな価値をもった商品を開発し、マーケットに投入する事が可能 ・商品開発を通じて多くの関連部門・人と繋がっていくことができます。 スキルと経験 （必須）： 【必須要件】 生命保険会社における以下のいずれかのご経験 ・保険商品の企画・開発（5年以上の経験） ・商品開発プロジェクトの運営・実行・支援（3つ以上の経験） ・基礎書類の作成（3つ以上の経験があること） ・当局折衝経験（外貨建保険や変額保険の経験があること） 【歓迎要件】 ・大卒レベルの英語の読み書き、ヒアリングおよびスピーキングができること（サポート体制が整ってますので必須ではありません） 社外勤務についての部内ガイドライン： ハイブリッド勤務になります。社外勤務は当社のガイドライン(Working Better)に従ってチームで決定いたします。 残業について： 月0～40時間 給与： 経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 通勤交通費支給（当社規定による） 変動賞与年1回（個人、会社業績に応じて支給） 勤務時間： 原則
The Opportunity The customer is the focus of everything we do, and millions of end users rely on our products daily. We believe in the value of empowering New Business Analysis candidate with the resources to
We are a leading financial services provider committed to making decisions easier and lives better for our customers and colleagues around the world. From our environmental initiatives to our community investments, we lead with values throughout
The Opportunity The customer is the focus of everything we do, and millions of end users rely on our products daily. We believe in the value of empowering Test Manager with the resources to solve critical
職務詳細： 支社・営業所に所属する募集人/マネージャーに対する研修の企画・実施（集合・リモート） 保険商品の販売推進・研修の企画・実施（集合・リモート） 支社・営業所に所属する募集人のFP資格取得の推進、育成に関する事項 MDRTの育成、推進、生命保険ファイナンシャル・アドバイザー協会（JAIFA）対応に関する事項 部署のアピールポイント： PAチャネルの支社・営業所に所属するPAやユニットマネージャーへのトレーニングを通じ、営業の最前線での人材育成に関わることができます。PA/ユニットマネージャーへの育成経験を積むことで、コーチングスキル・マネジメントスキル・プレゼンテーションスキル・コミュニケーションスキル等、様々なスキルの向上を図ることができます。 スキルと経験 （必須）： ・生命保険業界での募集経験（経験年数不問） スキルと経験 （有れば尚可）： ・AFPレベルの金融知識 ・基礎的なエクセル/ワード/パワーポイントのスキル ・プレゼンテーションスキル/コミュニケーションスキル About Manulife and John Hancock Manulife Financial Corporation is a leading international financial services provider, helping people make their decisions easier
雇用機会 お客様は私たちにとって最も重要であり、多くのエンドユーザーは私たちの製品・サービスを信頼して安心した日々をおくることが出来ています。私たちのビジネスの将来のために、重大な問題を解決して価値を提供することが出来るアシスタントマネジャー 保険契約管理 事務担当者を求めています。あなたを必要としています。 職務要約： 生命保険契約の保全事務業務 保全事務業務に関する業務改善提案・実施 職務詳細： 生命保険契約の変更・更新請求に関して、試算、書類発送、書類チェック、変更内容の入力を行う。 生命保険契約の変更・更新請求に関する顧客体験を向上させるための各種プロジェクトへの参画 保全事務業務に関して、業務効率化を達成するための改善提案・企画・分析・実施 生命保険契約の変更・更新請求に関するチームのリーダーとして、チームメンバーの業務の取りまとめを行う。 スキルと経験 （必須）： 金融事務の経験がある方 金融事務の業務改善、企画の経験がある方 スキルと経験 （有れば尚可）： 正確に事務を遂行できる能力 現状を分析して、常に改善を意識して業務ができる能力 チームリーダーとしてチームを取りまとめたことがある。 パソコンスキル（ワード、エクセル、パワーポイント） 社外勤務についての部内ガイドライン： ハイブリッド勤務になります。社外勤務は当社のガイドライン(Working Better)に従ってチームで決定いたします。 残業について： 月0～40時間 給与： 経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 通勤交通費支給（当社規定による） 変動賞与年1回（個人、会社業績に応じて支給） 勤務時間： 原則 9：00～17：00（実働7時間） フルフレックス制度あり 福利厚生：
