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About Zscaler Serving thousands of enterprise customers around the world including 40% of Fortune 500 companies, Zscaler (NASDAQ: ZS) was founded in 2007 with a mission to make the cloud a safe place to do business
Job Overview Manage the execution of the assigned clinical study (ies) from initiation through to closeout. Ensure that clinical study management and project deliverables are on time and is in accordance with standard operating procedures (SOPs),
About the Role: Grade Level (for internal use):08 S&P Global Mobility The Location: Tokyo, Japan The Team: You will be working in the Mobility Sales team in Tokyo. The team of over 10 people with different
About us BeiGene is a global oncology company that is discovering and developing innovative treatments that are more affordable and accessible to cancer patients worldwide. With a broad portfolio, we are expediting development of our diverse
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ベーリンガーインゲルハイム製薬株式会社 勤務地：大崎オフィス ＊日本語および英語、両方のCVのご提出をお願いいたします。 Basic Purpose of the Job* This role oversight three different aspects of Commercial Supply Chain arena. 3PM (Third Party Management) Manage external partners (Contract Manufacturing Organizations) throughout its business life cycle. (i.e. RFI/RFQ,
Basic purpose of the job The manager of RRL JP provides strong leadership to develop and implement regulatory strategy for the assigned products/projects as RRL JP, and exercises activities which include: An integral member of the
APCO Worldwide—a global advisory and advocacy firm - is looking for a dynamic public affairs professional to drive APCO’s Japan business with a broad range of international health care/Technology clients. The role will be based in
人事マネージャー ホテルオペレーションズジャパン&ミクロネシア 私たちは人材が原動力となるビジネスです。そのため、カルチャーが重要であることを認識し、チームの能力を最大限に発揮でき、活力に満ちた環境を創造する、意欲ある、ホテルオペレーションズジャパンの人事マネージャーを募集しています。ご一緒にお客様に忘れられない体験をお届けすることができるのです。 弊社について 新しく生まれ変わったリワードプログラムや新ブランドの市場投入など、日本地域の目覚ましい成長とともに、さらに大きな野望を抱いている今、IHGファミリーの一員となる絶好のチャンスです。日本はIHG投資優先10カ国の1つであり、成長の重点地域です。 2022年以降、7つのホテルがオープンし、今後も健全なホテルパイプラインが続きます。 IHG®ホテルズ＆リゾーツは、世界有数のホテル会社であり、世界100カ国以上で約32万5,000人の従業員が「True Hospitality for Good」をお届けしています。 IHGのホテルブランドをご存知の方も多いでしょう。インターコンチネンタルホテルズ＆リゾーツ、ホリデイ・イン、ホリデイ・イン エクスプレス、クラウンプラザホテルズ＆リゾーツ、ヴォコ、ホテル インディゴ、キンプトンホテルズ、シックスセンシズ、ヴィニエットコレクション、そしてリージェントホテルズ＆リゾーツです。 これらのブランドはすべて、True Hospitality for Good（善のための真のホスピタリティ）を創造するという目標に向かって、共に働いています。この使命のもと、私たちは、より多くのロケーションで、より多くの客室を擁し、ホテル・ポートフォリオがますます充実しています。チームの一員となるには、非常にエキサイティングな時期です。 職務の詳細ですが、ホテルオペレーションズジャパンのHRマネージャーは、マネージドホテルの人事リーダーに対し、HR機能に関する専門知識、連携、リーダーシップを提供します。この職務は、ホテル人事チームに対し、グローバルな人材ツール、リソース、働き方への連携、ガイダンス、接続を提供し、ホテル人事がホテルの人材計画を実現し、IHGの全国的な人材プログラムやイニシアチブに関与できるようにします。 この職務は、新しく改装された虎ノ門の東京サポートセンターオフィスを拠点とし、東京を拠点とするシニアHRディレクター・ジャパンの直属となります。 日々の業務 主な仕事内容は以下の通りです： - 日本およびミクロネシアの人事アジェンダをサポートするため、当地域の人事優先事項およびビジネスと人事機能の整合に沿ったホテルへのコミュニケーションの調整 - 東京サポートセンター（虎ノ門琴平タワーオフィス）でマネージドホテルの窓口を一元化し、シニア人事ディレクター日本および日本のCOE（センターオブエクセレンス）チームと協力して毎月のホテル人事コミュニケーションコールをリードする - グローバルな日程とローカルで選択されたフォーカスデーに合わせ、年間のホテル人事カレンダーを計画し、調整する - 人事 COEの同僚と協力し、グローバルおよびリージョナルツールやソリューションをホテルの管理ポートフォリオ全体に組み込み、ビジネスパフォーマンスを最大化するソリューションを提供し、機能的な人事アジェンダを支援する - 日本およびミクロネシアの人事ホテル・リーダーシップ・チームとその従業員をサポートし、重要な文化的・ビジネス的変革に対応する - マネージドホテルの主要な国別ガイドライン/プロセスの整合性を監督する - 日本＆ミクロネシアのホテル開業チーム、特にNHOPS(New
Location: (HE)Office_Kokubu Job ID: R0056723 Date Posted: 2024-07-11 Company Name: HITACHI ENERGY JAPAN, LTD. Profession (Job Category): Customer Service & Contact Center Operations Job Schedule: Full time Remote: No Job Description: Mission statement: Responsible for end-to-end
Location:Hitachi, Ibaraki, Japan Job ID: R0056889 Date Posted:2024-07-19 Company Name:HITACHI ENERGY JAPAN, LTD. Profession (Job Category):Engineering & Science Job Schedule: Full time Remote:No Job Description: Your responsibilities: You will be responsible for the installation, repair, and
Location: (HE)Office_Kokubu Job ID: R0066472 Date Posted: 2024-11-15 Company Name: HITACHI ENERGY JAPAN, LTD. Profession (Job Category): Engineering & Science Job Schedule: Full time Remote: No Job Description: Your responsibilities: You will be responsible for the
About Zscaler Serving thousands of enterprise customers around the world including 40% of Fortune 500 companies, Zscaler (NASDAQ: ZS) was founded in 2007 with a mission to make the cloud a safe place to do business
Overview The Vice President at New Flagship Store leads the team to provide exceptional experiences for all clients, achieving or exceeding sales goals. The Vice President motivates the team to cultivate each client encounter into an
At EY, you’ll have the chance to build a career as unique as you are, with the global scale, support, inclusive culture and technology to become the best version of you. And we’re counting on your
JOB PROFILE Title: EHS スタッフ pt: EHS(Environment Health & Safety) Primary Function/ 使命・役割 Why does the job exist? 工場の環境、労働安全衛生、保安にかかる業務を担う。 公害の防止と自然資源保護(NRC)の管理と継続的な改善を図る。 従業員の安全と健康を守り継続的な改善を図る。 防火、防災にかかる維持管理と継続的な改善を図る。 工場の防犯、警備（Security）の管理と強化改善を図る 環境・安全衛生・防災に関連する法令及びその他の要求を管理する。 Working Relationships/ 職場関係: Reports to whom/ 上司? Supervises whom/ 部下? Peer Relationships/
JOB PROFILE Title: 電気計装技術者 Dept: エンジニアリング部 Primary Function/ 使命・役割 Why does the job exist? ・エンジニアリングプロジェクト遂行 ・高圧受変電設備を含む電気設備の維持管理。 Working Relationships/ 職場関係: Reports to whom/ 上司? Supervises whom/ 部下? Peer Relationships/ 同僚 ・この職位者はエンジニアリング部 部長にレポートする。 ・この職位者へレポートする社員はなし。 ・社内関係：プロジェクトを滞りなく遂行するため、製造部、メンテナンス、生産計画、品質管理、EHS、購買、総務部門およびAMEAエンジニアリングと緊密に協力する。 ・社外関係：法令・規制を管理する公的機関および外部エンジニアリング業者。 Dimensions/ 職務範囲（規模）:
JOB PROFILE Title: お客様相談室リーダー Dept.: 品質保証部 Reports To: 品質保証部マネジャー 1) Primary Function Why does the job exist? 消費者、顧客からの様々な問い合わせに対し、徹底した傾聴と正しい情報を提供することにより、消費者と顧客に連絡して良かったと思ってもらえるサービスを提供することを目指し、自らのスキルだけでなく、相談室のオペレーター全員のスキル向上を図る。 相談室のサービス向上だけでなく、製品の品質と食品安全の向上に寄与することを目的として、消費者や顧客からの問い合わせに関するデータを正確に記録、分析し、社内の関連する部署に共有する。 2) Working Relationships: Reports to whom? Peer Relationships このポジションは品質保証マネジャーにレポートする。 お客様相談室のオペレーター2名がこのポジションにレポートする。 主要な社内の連絡先：このポジションは以下と密接に連携する： 品質保証部 製造部 NPD RNT マーケティング トレードマーケティング
