Reasons could include the position has been filled or the company is not accepting new applicants.
<募集背景/Reason for hiring>
24年4月の組織改正や昇格に伴い、空きポストが発生したため
To fill vacancies due to organizational changes and promotions in April 2024.
<職務内容/Main Tasks>
グローバルセールス企画部にて、カーフローマネジメントに関する業務に従事いただきます。生産拠点/販売拠点別の車の流れ(生産/販売/在庫)を正しく理解した上で、各国のセールスプランの集約と分析/評価を行い、役員層へ報告します。
具体的には下記業務を推進いただきながら、課長代理職としてチーム4~5名をリーディングいただきます。
1.グローバル及び各国の当年度及び中期の生産/販売/在庫プランの集約と分析
(全世界を対象に、各マーケットの販売台数の実績・プランを回収・集約)
2.数値分析の結果をもとに、適正な在庫量から見た生産/販売/在庫の提案
3.月次の役員会議向けのレポート作成、報告 ※使用するソフトはExcel、Tableauなどを使用しています。
4.メンバーへの指示出し、チームリーディング
You will be responsible for leading a team of 4 to 5 people as an assistant manager while promoting the following tasks;
1. Consolidation and analysis of production, sales, and inventory plans for the current year and mid-term for global, after collecting sales volume actuals and plans for each market globally.
2. Proposing production, sales, and inventory plans based on the analysis
3. Creating and presenting monthly reports for the executive meeting
4. Providing direction to team members and team-leading
<アピールポイント(職務の魅力)/Selling point of this position>
・世界の自動車業界のダイナミズム、市場動向を理解し、業界における日産の競争性を理解することができる
・日産グローバルの生産/販売/在庫の状況をタイムリーに把握でき、制約のある車両供給の割り振りなどビジネスプランニングの最前線に関われます。
・役員層に近いところにいるため、重要課題を理解し、役員向け資料などに自らの分析を織り込むことができます。
・自動車業界に関わらず、ビジネスの根幹である生産、販売、在庫の関係性を理解することができ、スキルとキャリアパスを拡げられる可能性があります。
・多様な国籍・バックグラウンドのメンバーと働き、透明性が高く自由に意見を言える環境下で、様々な知識や考え方を学ぶ機会が多い。
- Grasp timely the production/sales/inventory status of Nissan globally and be involved in the forefront of business planning, such as allocating constrained vehicle supply
- Understand important issues and incorporate own analysis into materials for executives
- Understand the relationship between production, sales, and inventory, and expand skills and career path
- Work with members of diverse nationalities and backgrounds, and have many opportunities to learn various knowledge and perspectives in a friendly and transparent environment where opinions can be expressed freely.
<登録資格( 経験/資格など )/Skills and Experience Required>
■MUST
・営業数字の集計/処理能力、計数管理 および マネジメントへのレポート経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力、日本語力(メールや読み書きは必須、会話は流暢でなくても意思疎通はできること)
・戦略的思考と実行力、マルチタスク能力
・4~5名のチームリーディング経験
・多文化環境での業務経験
・Experience in sales number compilation/processing, managing numbers, and reporting to management.
・Business-level English and Japanese language skills (must be able to read and write emails and communicate well, but not fluently in spoken English)
・Strategic thinking and execution skills, ability to multi-task
・Experience leading a team of 4~5 people
・Experience working in a multicultural environment
■WANT
・自動車業界M&S領域での実務経験(研修やOJTで学ぶことも可能)
・プロジェクトマネジメント力(関係者を説得、リードしながらゴールに向けて業務を推進できる)
・PSI(生産・販売・在庫)管理経験
・分析力
・Experience in the automotive industry M&S area (can be learned through training or on-the-job training)
・Project management skills (ability to persuade and lead others to achieve goals)
・Experience in PSI (production, sales, inventory) management
・Analytical skills
<TOEIC>
■MUST: 800
■WANT: 900
<自動車業界経験:/Experience of the car industry>
あれば尚可/preferred
<求める人物像/Please describe the successful candidate image (Personality)>
・自主的に担当職務を企画遂行する気概・心構えと、自身のビジネス知識や能力を向上する意思や想いがある方
・多様な国籍の人たちがいるチームの一員として働き、多様性を受け入れ楽しむことができる方
・自ら進んで課題解決の提案が出来る方
・Individuals with the initiative and mindset to independently plan and execute assigned duties.
・Those with the determination and desire to enhance their business knowledge and skills.
・Individuals who can work as part of a team with diverse nationalities, embracing and enjoying diversity.
・Those who proactively proposes solutions for problem-solving.
<勤務地/Work location>
日産自動車グローバル本社/ Nissan Global HQ
<想定年収/ Annual Salary Reference >
<月次給( 参考値 )>
404,000円~490,000円
※経験・専門性を考慮した上で総合的に確定いたします
<想定年収( 参考値 )>
約900万円~1,060万円
・課長代理職 固定残業30H/月含む
・賞与(目安値)を含む
・実際の支給時期、金額、支払い条件等については、都度決定します
※時間外労働が30hを超過した場合は、超過した時間に対する時間外手当を翌月の給与にて支給
<Monthly Salary (Reference Value)>
404,000 yen – 490,000 yen
※The final amount will be determined comprehensively based on experience and expertise.
<Expected Annual Income (Reference Value)>
Approximately 9,000,000 yen – 10,600,000 yen
・Includes 30 hours of fixed overtime per month for Assistant Manager positions
・Includes bonuses (estimated value)
・Actual payment timing, amounts, and conditions will be determined as necessary
※If overtime exceeds 30 hours, additional overtime pay for the excess hours will be paid in the following month’s salary.
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