Work Your Magic with us!
Ready to explore, break barriers, and discover more? We know you’ve got big plans – so do we! Our colleagues across the globe love innovating with science and technology to enrich people’s lives with our solutions in Healthcare, Life Science, and Electronics. Together, we dream big and are passionate about caring for our rich mix of people, customers, patients, and planet. That`s why we are always looking for curious minds that see themselves imagining the unimageable with us.
As a vibrant science and technology company, we believe in science as a force for good. We make a positive difference on millions of people´s lives every day.
メルクは、ヘルスケア、ライフサイエンス、エレクトロニクスの分野における世界有数の企業です。サイエンスとテクノロジーへのあくなき探究から生まれる革新的な製品・サービスで人々の豊かな暮らしを創造します。
メルクグループジャパンについて、こちらをご参照ください。
Department:LS-SC-DNPFA Distribution Japan Ichikawa
Report to:Head of Ichikawa Operation
You will work as Operation leader for the first 3-6 months, after your onboarding (report to the existing Warehouse operation manager) – You are the leader in the daily operation managing 5-15 warehouse associates. Then you will transfer to Warehouse operation manager role. In the scope of the warehouse management role, You will play a pivotal role in ensuring the smooth and efficient operation of our distribution center. You’ll lead a team, manage inventory, and drive performance metrics to meet customer demands and the role responsibilities are as below.
Responsibilities:
Education
Minimum Qualifications
Competencies & Skills
Remarks:
ご入社後、最初の3〜6ヶ月は、既存の倉庫運営マネージャーに報告し、日々の業務をリードし、5〜15人の倉庫アソシエイトを管理する業務リーダーとして活動します。その後、倉庫運営マネージャーの役割に移行します。倉庫管理の範囲において、配送センターのスムーズで効率的な運営を確保するために重要な役割を果たします。チームをリードし、在庫管理を行い、顧客の要求に応えるためにパフォーマンス指標を推進します。以下が役割の責任です。
職務内容:
1安全とコンプライアンス:
安全プロトコルの強制と地元の規制とのコンプライアンスを確保します。
安全トレーニングを実施し、文書を管理します。
安全意識の文化を促進します。
2業務の優位性:
在庫管理、受注処理、および事務業務を含む日々の業務を監督します。
生産性目標を達成し、エラーを最小限に抑えるためにワークフローを最適化します。
シームレスなプロセスを確保するために、異なる部門と協力します。
3チームリーダーシップ:
倉庫アソシエイト、スーパーバイザー、および事務スタッフのチームをリードし、モチベートします。
タスクを割り当て、トレーニングを行い、パフォーマンスを評価します。
チームワークと責任を奨励するポジティブな職場環境を育成します。
4パフォーマンス指標:
受注の正確さ、納品の遅れなどの主要なパフォーマンス指標(KPI)をモニタリングします。
データ駆動の洞察に基づいてプロセスの改善を実施します。
経営陣に定期的なレポートを作成します。
5ベンダー関係:
輸送業者と協力し、契約を交渉し、ベンダーとの関係を管理します。
コスト削減と納品時間の改善のために輸送ロジスティクスを最適化します。
6顧客サービス:
顧客の問い合わせに迅速かつプロフェッショナルに対応します。
受注処理や納品に関連する問題を解決します。
顧客満足度を追求します。
学歴
化学、経営学などの関連分野の学士号は大歓迎ですが、必須ではありません。
最低限の資格
配送管理の実務経験5〜10年以上。
化学物質の取り扱いに関する経験があると尚良いです。
3〜5年の人員管理またはプロジェクト管理の経験。
Power BI、Power Query、およびマクロの自己編集および自己コーディングの経験があると尚良いです。
ビジネスレベルの英語コミュニケーション(必須)。ネイティブレベルの日本語。
多様な国際環境での勤務意欲。
能力とスキル
チームの潜在能力を最大限に引き出すための調整と人間関係構築能力。優れた顧客サポート。
上級管理からの指示を待たずに、実践的な計画と実行を行う能力。
新しい知識を吸収する強い興味とマインドセット。 優れた時間管理能力。
問題の解決と意思決定、および創造的な解決策の提供能力。
ビジネス感覚と数値能力。
ITリテラシーの一定の程度と電子データの取り扱い能力。
変化を管理する能力。
優れた人間関係構築能力およびチームでの働きやすさ、および人員管理能力。
優れた口頭および文書によるコミュニケーション能力。
交渉と分析能力。
継続的な学びに対するポジティブな姿勢。
主要KPI(例):
出荷パフォーマンス、生産性、配送に関連する顧客からの苦情の数、コスト削減、プロセス改善の数、インシデント率
ビジネス内の相手先:
輸入/輸出(物流サポート)、EHS/FE、サプライチェーンプランニング、規制関連業務、商務。APACチームが担当。
日本の供給業者(例:運送業者)。必要に応じて政府機関。
備考: 主な勤務地:市川DC 柔軟な勤務形態が適用可能 要請に応じた国内外の出張あり
Recruiting Contact; Maiko Yamasue
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Talent zone link: https://careers.vibrantm.com/global/en/jointalentcommunity
What we offer: We are curious minds that come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We celebrate all dimensions of diversity. We believe that it drives excellence, innovation, and human progress. We care about our customers, patients, and our rich mix of people. This diversity strengthens our ability to lead in science and technology. We are committed to creating access and opportunities for all and empower you to fulfil your ambitions. Our diverse businesses offer various career moves to seek new horizons. Join us in building a culture of inclusion and belonging that impacts millions and empowers everyone to bring their curiosity to life!
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