＊Business-level Japanese (speaking, writing & reading) is required for this position. ＊応募の際、次の書類をアップロードしてください（新規のかたはページ右下の応募するよりアカウントご作成いただけます）： 履歴書、職務履歴書、英文レジュメ |仕事内容 ・ネスレIT基盤の上、データ分析やAIアプリケーションのアーキテクチャを設計し、技術的な要素やデータフローを定義する ・GlobalやZoneのデータ分析やAIチームと連携し、Marketにおいて、適切な技術、ツール、フレームワークを評価・選択する ・具体的にTrade Spend Optimization、Market Spend Optimizationのようなアプリケーションを開発、運用保守する ・データソース、システム、プラットフォームの統合を監督し、データフローを円滑にする ・データ分析やAIアプリケーションの拡張性とパフォーマンスを確保し、効率を最適化する ・セキュリティ対策を実施し、コンプライアンス基準と規制に準拠する ・ビジネスオーナーやベンダー含むステークホルダーと協力し、要件を理解し、技術的なソリューションを伝える ・デザイン文書や技術仕様を含むドキュメントを作成・維持する ・先端技術やユースケースに注視し、データ分析やAIアプリケーションのパフォーマンスと効果を継続的に監視し、改善する （変更の範囲） 会社の定める業務 【部署紹介】 B2B B2Cシステム及び関連デジタルサービスの構築・保守・運用を行っています。 【部署構成】 総数30名（男性18名 / 女性12名）
＊Business-level Japanese (speaking, writing & reading) is required for this position. ＊応募の際、次の書類をアップロードしてください（新規のかたはページ右下の応募するよりアカウントご作成いただけます）： 履歴書、職務履歴書、英文レジュメ |仕事内容 ・ネスレIT基盤の上、機械学習やAIアプリケーションのアーキテクチャを設計し、技術的な要素やデータフローを定義する ・GlobalやZoneの機械学習やAIチームと連携し、Marketにおいて、適切な技術、ツール、フレームワークを評価・選択する ・Marketにおいてプロダクトオーナーとして、特定のML/AIアプリケーションの開発、運用、および保守を行う ・データソース、システム、プラットフォームの統合を監督し、データフローを円滑にする ・機械学習やAIアプリケーションの拡張性とパフォーマンスを確保し、効率を最適化する ・セキュリティ対策を実施し、コンプライアンス基準と規制に準拠する ・ビジネスオーナーやベンダー含むステークホルダーと協力し、要件を理解し、技術的なソリューションを伝える ・デザイン文書や技術仕様を含むドキュメントを作成・維持する ・先端技術やユースケースに注視し、機械学習やAIアプリケーションのパフォーマンスと効果を継続的に監視し、改善する （変更の範囲） 会社の定める業務 【部署紹介】 B2B B2Cシステム及び関連デジタルサービスの構築・保守・運用を行っています。 【部署構成】 総数30名（男性18名 / 女性12名） |応募資格・求める人材 学歴：大学卒 以上 コンピュータサイエンス、データサイエンス、または関連分野
＊Business-level Japanese (speaking, writing & reading) is required for this position. ＊応募の際、次の書類をアップロードしてください（新規のかたはページ右下の応募するよりアカウントご作成いただけます）： 履歴書、職務履歴書、英文レジュメ |仕事内容 ・ネスレIT基盤の上、データ分析アプリケーションのアーキテクチャを提案し、技術的な要素やデータフローを定義する ・GlobalやZoneのデータ分析チームと連携し、Marketにおいて、適切な技術、ツール、フレームワークを評価・選択する ・Marketにおいてプロダクトオーナーとして、特定のデータ分析アプリケーションの開発、運用、および保守を行う ・データソース、システム、プラットフォームの統合を監督し、データフローを円滑にする ・データ分析アプリケーションの拡張性とパフォーマンスを確保し、効率を最適化する ・セキュリティ対策を実施し、コンプライアンス基準と規制に準拠する ・ビジネスオーナーやベンダー含むステークホルダーと協力し、要件を理解し、技術的なソリューションを伝える ・デザイン文書や技術仕様を含むドキュメントを作成・維持する ・先端技術やユースケースに注視し、データ分析アプリケーションのパフォーマンスと効果を継続的に監視し、改善する （変更の範囲） 会社の定める業務 【部署紹介】 B2B B2Cシステム及び関連デジタルサービスの構築・保守・運用を行っています。 【部署構成】 総数30名（男性18名 / 女性12名） |応募資格・求める人材 学歴：大学卒 以上 コンピュータサイエンス、データサイエンス、または関連分野
Job Description: Summary of Position 日本におけるエアバスグループの内、そのヘリコプター事業部門であるエアバス・ヘリコプターズ・ジャパン株式会社 神戸空港事業所に於ける総務・人事の責任者として、HR部門内のCenter of Excellence(CoE)及びHRBP、チームメンバーと協同し、会社、従業員、関連するstake holderへのサポート業務を遂行する。 総務・人事2課長として、事業計画に基づいた目標を達成する為、自身のチームが高いパフォーマンスを発揮できるようリード、コーチング、アドバイス、サポートすると共に、総務・人事1課（東京本社）と密に連携し部門を横断したcompany-wide施策を実施し、強固な組織作りを推進する責任を持つ。 総務・人事部 総務・人事2課（神戸空港事業所）人員編成： 労務担当者：1名 勤怠・給与担当者：2名 採用担当者：1名 訓練担当者：1名 総務担当者：2名 人事プロジェクト担当者：1名 HRBPとして、ビジネス戦略を深く理解し、従業員との懸け橋となり、担当部門従業員への窓口業務を通し、エンゲージメント向上、将来の組織体制を見据えた人材育成・配置等に関与し、リーダーシップを持って変革を起こすと共に、経営陣への助言を継続的に実施し、ローカル及びグローバルな人事プロセスの持続的な発展に責任を持つ。 As Head of Administration and HR at Airbus Helicopters Japan K.K. Kobe Airport, the helicopter business
＊Business-level Japanese (speaking, writing & reading) is required for this position. ＊応募の際、次の書類をアップロードしてください（新規のかたはページ右下の応募するよりアカウントご作成いただけます）： 履歴書、職務履歴書、英文レジュメ |仕事内容 ・ IT Platform Strategyと社内インフラストラクチャー環境（サーバー・ネットワーク）の運用管理 ・ サーバーネットワーク導入運用がネスレのセキュリティ、品質、信頼性の基準(Wi-Fiや有線接続、構成など)を満たすようにする ・ クラウド環境案件（AWS/Azure）の設計・開発運用 ・ レガシーアプリケーションをクラウド環境に移行するプロジェクト管理 ・ マネージャーとしてオフィス/工場ネットワークやクラウドサービスを導入するためのプロジェクト管理 ・ インシデントの処理を監視し、調査と解決のためにグローバルおよびローカルのサポートベンダーと緊密に連携する ・ 複数の製品ラインとデジタルソリューション向けのコンプライアンスに準拠した安全なクラウドサービスの設計と実装を主導する （主にAWSでホスト） ・ システム アーキテクチャ管理・プラットフォーム設計運用のアドバイス ・ Cost-effective運用を設計・提供する
企業概要 H&M Group H&Mグループは、H&M、COS、Weekday、Monki、H&M HOME、& Other Stories、ARKET、Afoundを傘下に持つグループ会社です。H&Mグループでは、意義のある成長とサステナブルなライフスタイルの創造に取り組んでおり、その原動力となっているのは、私たちの社員です。ぜひ共にファッションを再構築し、この業界を変えていきましょう。H&Mグループについての詳細はこちらをご覧ください。 H&M H&Mは、最新のスタイルとインスピレーションを提供するファッションブランドで、ファッション性の高いアイテムやデザイナーとのコラボレーション、手の届きやすい価格でワードローブの必需品などを提供しています。H&Mのビジネス・アイデアは、ファッションとクオリティを最良の価格でサステナブルに提供することです。H&Mについてはこちらをご覧ください Inclusion & Diversity H&Mは、H&Mグループ傘下のブランドです。H&Mグループでは、組織全体を通して、インクルーシブ（包括的）でダイバーシティ（多様性）があり、公平な職場を作り、維持することにコミットしています。私たちは、知識、経験、アイデアを共有し、組み合わせることができる多様な人材で構成されるチームであるべきだと考えています。多様な社員がいることで、私たちがどのように課題に取り組み、何を可能だと感じ、世界中の同僚やお客様とどのように関わるかを選択する上で、ポジティブな影響をもたらしてくれます。よって、私たちの採用プロセスにおいても多様性のあらゆる側面が考慮されています。 H&Mグループでは公正かつ平等なプロセスを心がけていることから、カバーレターの添付はご遠慮いただいています。カバーレターには、意図しない偏見を引き起こしやすい情報が含まれていることが多いためです。 Global benefits H&Mグループでは、全ての社員に魅力的な福利厚生と、世界中で幅広い成長機会を提供しています。全社員には、H&Mグループの全ブランドの店舗とオンラインで使用可能なスタッフ割引カードが発行されます。同割引の対象となるブランドは、H&M（BeautyとMoveを含む）、COS、Weekday、Monki、H&M HOME、& Other Stories、ARKET、Afoundです。さらに、全社員はH&Mインセンティブ・プログラム（HIP）の対象となります。H&Mインセンティブ・プログラムの詳細はこちらをご覧ください。 グローバルで展開する福利厚生に加え、すべてのローカル市場では、競争力のある様々な福利厚生を提供しています。雇用形態や国によって異なる場合がありますのでご留意ください。 求人内容 セールスアドバイザー（H&Mアパレル販売スタッフ）は、ストアの売上と利益に貢献する最高のカスタマーエクスペリエンスを提供する役割を担っています。 「ファッションとクオリティを最良の価格でサスティナブルに」をコンセプトに世界各国で展開しているスウェーデン生まれのファッションブランドH&M(エイチアンドエム)。 2008年に日本に進出。年代、性別にとらわれることなく、幅広い品揃えで、多様なテイストとご要望にお応えすることを目指しています。 セールスアドバイザーとして、常にカスタマーを第一に考え、サポートを提供し、商品やファッションの知識を共有します。 ストア運営やカーメントケアを通じて、カスタマーが買い物をしやすい環境を整えます。 また、自分の知識やスキルをチームメンバーと共有し、必要な時には助け合いながら、前向きな職場環境を築いてください。 【主な業務内容】 すばらしいカスタマーエクスペリエンスを提供する。 ガーメント（商品）の陳列、補充、フロアの整理整頓、ディスプレイを行う。 フロアやストックルームにおいて在庫管理と補充を行う。 レジにてお客様の購入や返品をサポートし、店内業務全般を担当します。 資格 応募条件 H&Mが大好き、ファッションが大好きな方
＊Business-level Japanese (speaking, writing & reading) is required for this position. ＊応募の際、次の書類をアップロードしてください（新規のかたはページ右下の応募するよりアカウントご作成いただけます）： 履歴書、職務履歴書、英文レジュメ |仕事内容 ・分析と設計：関連するすべてのビジネスファンクションチームと連携し、ニアショアおよびオフショアの開発パートナーによって開発される適切なソリューションの収集、分析、設計を行う。ビジネスおよびIT部門と連携し、ビジネス要件、ペインポイント、オポチュニティーをIT要件に抽出、分析、翻訳、文書化する。 ・プロジェクトコーディネーション：ステークホルダーや技術チームと協働し、複数のプロジェクトを調整・管理し、顧客体験を向上させ、ビジネスとともに定義された成果に従って望ましいビジネス価値が達成されるようにする。 ・技術的な改善点の特定、改善計画立案：ネスレ日本のデジタルおよびその他の販売システムの技術的な改善点を積極的に特定し、開発チームによる変更を実施するための改善計画を立案する。ビジネスステークホルダーを管理し、プロジェクトや機能強化のロードマップの全体的な進捗、計画の変更、リスク、緩和策を積極的に伝え、継続的な連携とサポートを確保する。デジタルおよびオフラインシステムのシステムパフォーマンスを積極的に報告し、関連する技術パートナーと協力して改善点を特定する。 （変更の範囲） 会社の定める業務 【部署紹介】 eコマース、ブランドウェブサイト、モバイルアプリ、コーヒーマシンのマシン・ユーザー・インターフェース、消費者エンゲージメントとコミュニケーションのためのマーケティング・オートメーション・ソリューション、その他のオフチャネル・アプリケーション（例：小売）など、オンラインとオフラインのあらゆるデジタル接点で最高の消費者体験を提供するため、マーケティング・セールス・eビジネスの領域でファンクショナル・リレーションシップ・マネージャー（FRM）の役割を担うデジタル・テクノロジー・マネージャーを募集しています。 【部署構成】 総数31名（男性17名 / 女性14名） |応募資格・求める人材 学歴：大学卒 以上 語学力：日本語（ビジネスレベル以上の読み・書き・話す）／英語（ビジネスレベル以上の読み・書き・話す。会話や文書作成など英語を使用する機会は多い。TOEIC 750点以上のレベルが望ましい） その他必要な資格： 特になし 【必須条件】 ・B2Cデジタルシステムの導入経験 ・デジタルマーケティングソリューション（CMS、Sales Force等のマーケティングオートメーションソリューション等）に精通していること
＊Business-level Japanese (speaking, writing & reading) is required for this position. ＊応募の際、次の書類をアップロードしてください（新規のかたはページ右下の応募するよりアカウントご作成いただけます）： 履歴書、職務履歴書、英文レジュメ |仕事内容 ・ネスレ日本におけるビジネスプランニング、アナリシス、レポーティング ・情報収集による将来のコスト予測と、ビジネス・ファンクション等へのフィードバック業務 ・予算設定、コストスタディ等によるビジネス・ファクション等へのサポート業務 （変更の範囲） 会社の定める業務 【部署紹介】 ネスレ日本全体のコスト管理部署で、数字を通して会社のビジネスをサポートしています。会社のコスト情報の提供源として、ビジネスの意思決定に必要な原価やKPIの情報を関係各所へタイムリーに提供しています。原価計算、会計全般に関する専門的な知識・スキルを活かし、スイス・フィリピンとの協働による決算処理・レポーティング・コストスタディ・分析・予算設定・情報収集等の業務を主に行っております。 【部署構成】 総数5名（男性2名 / 女性3名） |応募資格・求める人材 学歴：大学卒 以上 語学力：ビジネスレベルの日本語（読み・書き・話す）／英語（TOEIC 750点以上のレベルが望ましい。文書作成など英語を使用する機会は多く、会話についても海外マーケットとのやり取りで必要な場合がある） その他必要な資格： なし 【必須条件】 ・2年以上の財務・ファイナンシャル関係の経験および知識 ・OAスキル：Excel、PowerPoint、Word、Outlook等 【歓迎条件】
【職種】運送・ドライバー・引越しスタッフ ▲.▽.▲.▽.▲.▽.▲.▽ 兵庫県神戸市西区にて、 安定収入・週休2日・週払いOKの お仕事が登場しました～ 一度チェックしていただき ポチッとご応募ください☆ ▲.▽.▲.▽.▲.▽.▲.▽ —————————————— ■使用車種：3t（箱） ■業務内容：コンビニやドラッグストアへのパン、ケーキなどの配送業務 ■エリア：兵庫県神戸市内 ■件数：1日2回戦（50～60件程） —————————————— ■お任せしたいお仕事は…？ 3t車でのコンビニやドラッグストアへの パン、ケーキなどの配送業務です。 ■具体的に… 荷姿…番重 商品…パン、サンドウィッチ、ケーキ 出勤後、工場で製造されたパンやケーキを 伝票を基に検品して、トラックへ積み込みます。 その後、兵庫県神戸市内のコンビニやドラッグストアへ 1日2回戦（50～60件程）を配送します。 納品時に、空回収も行います。 ※高速使用有 配送コースはほぼ固定です☆ ■ポイント 週休2日でお休みもしっかり取れて、 プライベートの予定も立てやすく メリハリのある就業が可能◎ 丁寧な研修もあり サポート体制も万全◎ 運転のコツなどしっかりお教えします 「今までの経験を活かしたい」 「近隣で働きやすいところを探している」
【職種】運送・ドライバー・引越しスタッフ ●.○.●.○.●.○.●.○ しっかり稼ぎたい方へ！ 兵庫県神戸市灘区にて 夜勤帯で月収30万円以上も稼げる 配送ドライバーのお仕事がきましたよ☆ ●.○.●.○.●.○.●.○ —————————————— ■使用車種：大型（10t/ウィング） ■業務内容：物流倉庫への食品トレーや日用雑貨・食料品などの配送業務 ■エリア：兵庫県 ■件数：1日2回戦（計3～6件程） —————————————— ■お任せしたいお仕事は…？ 大型車での物流倉庫への 食品トレーや日用雑貨・食料品などの配送業務です。 ■具体的に… 商品…食品トレー、日用雑貨、食料品、機械、衣料品 荷姿…段ボール物 出勤後、兵庫県小野市のセンターへ移動して、 自動ソーターから流れてくる食品トレーを 配送先ごとに仕分けます。 仕分け後は、トラックへ積み込み、 兵庫県の倉庫へ2～5件程を配送します。 上記配送後、派遣先倉庫にて 現場の作業員が商品を積み込むので、 兵庫県神戸市内の倉庫へ1～2件程を配送します。 ※納品時も現場作業員がフォークで対応する ※高速使用あり ■ポイント 現場では男女20代～50代の 幅広いスタッフが活躍しており 活気あふれる職場です☆ 土日休みのお仕事なので、 プライベートの予定も立てやすく メリハリのある就業が可能◎
【職種】販売(家電・携帯電話) コロナ禍でも安定したお仕事未経験スタートの方活躍中！ 【仕事内容】 【お仕事内容研修の流れ】 au（エーユー）の商品を扱う販売店にて、 スマホの操作案内や、料金プランの アドバイス業務をメインにお任せ致します。 その他、店内の陳列やスマホの操作説明、 POP作成(PC研修も有り)等、 簡単なお仕事から段階的にお任せ致します。 日常的に使っているスマホや携帯電話が商品なので、 未経験スタートの方でも始めやすいお仕事です。 職場の雰囲気に慣れて頂いた後、 ご来店者様の接客受付、 料金プランやサービスのご説明や受付、 機種変更等の携帯販売等、段階的にお任せ致します。 (昇給や資格取得で資格手当あり) 【研修内容の概要】 (経験者の方は短縮有) ①座学研修にて、接客マナーや商品の研修 約1カ月 ②先輩社員の販売サポート業務 約2～3カ月 ③スマホの操作方法等のサポート業務 約2～3ヶ月 ④お客様の受付業務 約3～6カ月 ⑤接客スタート 個人の携帯キャリアの変更は問いません。 ドコモやソフトバンク、楽天モバイル等、 その他の帯会社をお持ちの方もご応募下さい。 【アピールポイント】 未経験でも始めやすいお仕事 充実した研修が有るので安心 接客マナーが身につくお仕事 資格取得支援制度資格手当て有り
【職種】販売(家電・携帯電話) コロナ禍でも安定したお仕事未経験スタートの方活躍中！ 【仕事内容】 【お仕事内容研修の流れ】 au（エーユー）の商品を扱う販売店にて、 スマホの操作案内や、料金プランの アドバイス業務をメインにお任せ致します。 その他、店内の陳列やスマホの操作説明、 POP作成(PC研修も有り)等、 簡単なお仕事から段階的にお任せ致します。 日常的に使っているスマホや携帯電話が商品なので、 未経験スタートの方でも始めやすいお仕事です。 職場の雰囲気に慣れて頂いた後、 ご来店者様の接客受付、 料金プランやサービスのご説明や受付、 機種変更等の携帯販売等、段階的にお任せ致します。 (昇給や資格取得で資格手当あり) 【研修内容の概要】 (経験者の方は短縮有) ①座学研修にて、接客マナーや商品の研修 約1カ月 ②先輩社員の販売サポート業務 約2～3カ月 ③スマホの操作方法等のサポート業務 約2～3ヶ月 ④お客様の受付業務 約3～6カ月 ⑤接客スタート 個人の携帯キャリアの変更は問いません。 ドコモやソフトバンク、楽天モバイル等、 その他の帯会社をお持ちの方もご応募下さい。 【アピールポイント】 未経験でも始めやすいお仕事 充実した研修が有るので安心 接客マナーが身につくお仕事 資格取得支援制度資格手当て有り
【職種】販売(家電・携帯電話) コロナ禍でも安定したお仕事未経験スタートの方活躍中！ 【仕事内容】 【お仕事内容研修の流れ】 au（エーユー）の商品を扱う販売店にて、 スマホの操作案内や、料金プランの アドバイス業務をメインにお任せ致します。 その他、店内の陳列やスマホの操作説明、 POP作成(PC研修も有り)等、 簡単なお仕事から段階的にお任せ致します。 日常的に使っているスマホや携帯電話が商品なので、 未経験スタートの方でも始めやすいお仕事です。 職場の雰囲気に慣れて頂いた後、 ご来店者様の接客受付、 料金プランやサービスのご説明や受付、 機種変更等の携帯販売等、段階的にお任せ致します。 (昇給や資格取得で資格手当あり) 【研修内容の概要】 (経験者の方は短縮有) ①座学研修にて、接客マナーや商品の研修 約1カ月 ②先輩社員の販売サポート業務 約2～3カ月 ③スマホの操作方法等のサポート業務 約2～3ヶ月 ④お客様の受付業務 約3～6カ月 ⑤接客スタート 個人の携帯キャリアの変更は問いません。 ドコモやソフトバンク、楽天モバイル等、 その他の帯会社をお持ちの方もご応募下さい。 【アピールポイント】 未経験でも始めやすいお仕事 充実した研修が有るので安心 接客マナーが身につくお仕事 資格取得支援制度資格手当て有り
【職種】販売(家電・携帯電話) コロナ禍でも安定したお仕事未経験スタートの方活躍中！ 【仕事内容】 【お仕事内容研修の流れ】 ソフトバンク（SB）の商品を扱う販売店にて、 スマホの操作案内や、料金プランの アドバイス業務をメインにお任せ致します。 その他、店内の陳列やスマホの操作説明、 POP作成(PC研修も有り)等、 簡単なお仕事から段階的にお任せ致します。 日常的に使っているスマホや携帯電話が商品なので、 未経験スタートの方でも始めやすいお仕事です。 職場の雰囲気に慣れて頂いた後、 ご来店者様の接客受付、 料金プランやサービスのご説明や受付、 機種変更等の携帯販売等、段階的にお任せ致します。 (昇給や資格取得で資格手当あり) 【研修内容の概要】 (経験者の方は短縮有) ①座学研修にて、接客マナーや商品の研修 約1カ月 ②先輩社員の販売サポート業務 約2～3カ月 ③スマホの操作方法等のサポート業務 約2～3ヶ月 ④お客様の受付業務 約3～6カ月 ⑤接客スタート 個人の携帯キャリアの変更は問いません。 エーユー（au）やドコモ、楽天モバイル等、 その他の帯会社をお持ちの方もご応募下さい。 【アピールポイント】 未経験でも始めやすいお仕事 充実した研修が有るので安心 接客マナーが身につくお仕事 資格取得支援制度資格手当て有り
【職種】販売(家電・携帯電話) コロナ禍でも安定したお仕事未経験スタートの方活躍中！ 【仕事内容】 【お仕事内容研修の流れ】 au（エーユー）の商品を扱う販売店にて、 スマホの操作案内や、料金プランの アドバイス業務をメインにお任せ致します。 その他、店内の陳列やスマホの操作説明、 POP作成(PC研修も有り)等、 簡単なお仕事から段階的にお任せ致します。 日常的に使っているスマホや携帯電話が商品なので、 未経験スタートの方でも始めやすいお仕事です。 職場の雰囲気に慣れて頂いた後、 ご来店者様の接客受付、 料金プランやサービスのご説明や受付、 機種変更等の携帯販売等、段階的にお任せ致します。 (昇給や資格取得で資格手当あり) 【研修内容の概要】 (経験者の方は短縮有) ①座学研修にて、接客マナーや商品の研修 約1カ月 ②先輩社員の販売サポート業務 約2～3カ月 ③スマホの操作方法等のサポート業務 約2～3ヶ月 ④お客様の受付業務 約3～6カ月 ⑤接客スタート 個人の携帯キャリアの変更は問いません。 ドコモやソフトバンク、楽天モバイル等、 その他の帯会社をお持ちの方もご応募下さい。 【アピールポイント】 未経験でも始めやすいお仕事 充実した研修が有るので安心 接客マナーが身につくお仕事 資格取得支援制度資格手当て有り
【職種】運送・ドライバー・引越しスタッフ ●.○.●.○.●.○.●.○ ＼兵庫県神戸市西区近辺でお探しの皆様！／ 安定収入・週休2日・週払いOKの お仕事が登場しました☆ 気になる方は今すぐチェック ●.○.●.○.●.○.●.○ —————————————— ■使用車種：2t（箱/冷凍冷蔵） ■業務内容：飲食店や養老施設・病院への3温帯食品の配送業務 ■エリア：兵庫県明石市から神戸市 ■件数：1日1回戦（15件程） —————————————— ■お任せしたいお仕事は…？ 2t車での飲食店や養老施設・病院への 3温帯食品の配送業務です。 ■具体的に… 荷姿…段ボール、オリコン 用意された商品を個数検品して、 トラックへ積み込みます。 その後、兵庫県明石市から神戸市にある 飲食店や養老施設、病院などへ、 1日1回戦（15件程）を配送します。 また、近場エリアだと2便目の配送を お任せする可能性があります。 ■ポイント まずは先輩スタッフが しっかりと業務のコツなどを教えてくれるので 安心してご就業いただけます◎ 現場では20代～30代の若い世代はもちろん、 40代～50代のミドル世代も活躍しており 幅広いスタッフが就業してます 少しでも興味がありましたら お早めにご応募くださいませ☆ 【応募資格】 ・準中型免許所持者
【職種】販売(家電・携帯電話) コロナ禍でも安定したお仕事未経験スタートの方活躍中！ 【仕事内容】 【お仕事内容研修の流れ】 NTTドコモの商品を扱う販売店にて、 スマホの操作案内や、料金プランの アドバイス業務をメインにお任せ致します。 その他、店内の陳列やスマホの操作説明、 POP作成(PC研修も有り)等、 簡単なお仕事から段階的にお任せ致します。 日常的に使っているスマホや携帯電話が商品なので、 未経験スタートの方でも始めやすいお仕事です。 職場の雰囲気に慣れて頂いた後、 ご来店者様の接客受付、 料金プランやサービスのご説明や受付、 機種変更等の携帯販売等、段階的にお任せ致します。 (昇給や資格取得で資格手当あり) 【研修内容の概要】 (経験者の方は短縮有) ①座学研修にて、接客マナーや商品の研修 約1カ月 ②先輩社員の販売サポート業務 約2～3カ月 ③スマホの操作方法等のサポート業務 約2～3ヶ月 ④お客様の受付業務 約3～6カ月 ⑤接客スタート 個人の携帯キャリアの変更は問いません。 エーユー（au）やソフトバンク、楽天モバイル等、 その他の帯会社をお持ちの方もご応募下さい。 【アピールポイント】 未経験でも始めやすいお仕事 充実した研修が有るので安心 接客マナーが身につくお仕事 資格取得支援制度資格手当て有り
【職種】保育士 派遣/保育士/幼稚園教諭/駅近/名谷駅/須磨区 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ◎資格必須派遣のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【お仕事】 ‾‾‾‾‾ 副担任のお仕事です！ メインにはなりませんのでご安心ください 開閉園の準備から各クラスの対応など 保育業務全般をお任せします！ ＊書き物連絡帳・日誌など カリキュラム作成はありませんが 会議やそのお手伝いはお願いしています ＊遊びの見守り ＊生活面のサポート ＊掃除や消毒など 【園児】 ‾‾‾‾‾ 187名 0歳～5歳までいらっしゃいます 【お休み】 ‾‾‾‾‾ 土日祝やすみ 平日のみ！週5日のお仕事です 【通勤】 ‾‾‾‾‾ 電車、自転車がおすすめです！ ＊車での通勤はできません ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ まずはエントリー＆問い合わせください！ 【施設名】 認定こども園 のぞみ保育園 【勤務地】 西落合7-1-1
【職種】販売(家電・携帯電話) コロナ禍でも安定したお仕事未経験スタートの方活躍中！ 【仕事内容】 【お仕事内容研修の流れ】 au（エーユー）の商品を扱う販売店にて、 スマホの操作案内や、料金プランの アドバイス業務をメインにお任せ致します。 その他、店内の陳列やスマホの操作説明、 POP作成(PC研修も有り)等、 簡単なお仕事から段階的にお任せ致します。 日常的に使っているスマホや携帯電話が商品なので、 未経験スタートの方でも始めやすいお仕事です。 職場の雰囲気に慣れて頂いた後、 ご来店者様の接客受付、 料金プランやサービスのご説明や受付、 機種変更等の携帯販売等、段階的にお任せ致します。 (昇給や資格取得で資格手当あり) 【研修内容の概要】 (経験者の方は短縮有) ①座学研修にて、接客マナーや商品の研修 約1カ月 ②先輩社員の販売サポート業務 約2～3カ月 ③スマホの操作方法等のサポート業務 約2～3ヶ月 ④お客様の受付業務 約3～6カ月 ⑤接客スタート 個人の携帯キャリアの変更は問いません。 ドコモやソフトバンク、楽天モバイル等、 その他の帯会社をお持ちの方もご応募下さい。 【アピールポイント】 未経験でも始めやすいお仕事 充実した研修が有るので安心 接客マナーが身につくお仕事 資格取得支援制度資格手当て有り
【職種】販売(家電・携帯電話) コロナ禍でも安定したお仕事未経験スタートの方活躍中！ 【仕事内容】 【お仕事内容研修の流れ】 au（エーユー）の商品を扱う販売店にて、 スマホの操作案内や、料金プランの アドバイス業務をメインにお任せ致します。 その他、店内の陳列やスマホの操作説明、 POP作成(PC研修も有り)等、 簡単なお仕事から段階的にお任せ致します。 日常的に使っているスマホや携帯電話が商品なので、 未経験スタートの方でも始めやすいお仕事です。 職場の雰囲気に慣れて頂いた後、 ご来店者様の接客受付、 料金プランやサービスのご説明や受付、 機種変更等の携帯販売等、段階的にお任せ致します。 (昇給や資格取得で資格手当あり) 【研修内容の概要】 (経験者の方は短縮有) ①座学研修にて、接客マナーや商品の研修 約1カ月 ②先輩社員の販売サポート業務 約2～3カ月 ③スマホの操作方法等のサポート業務 約2～3ヶ月 ④お客様の受付業務 約3～6カ月 ⑤接客スタート 個人の携帯キャリアの変更は問いません。 ドコモやソフトバンク、楽天モバイル等、 その他の帯会社をお持ちの方もご応募下さい。 【アピールポイント】 未経験でも始めやすいお仕事 充実した研修が有るので安心 接客マナーが身につくお仕事 資格取得支援制度資格手当て有り
