Job Description 本ポジションでは、前工程ウェハ製造から後工程パッケージ製造までを俯瞰し、経営・事業戦略と製造現場をダイレクトに繋ぐ生産戦略の中核メンバーとして活躍いただきます。 具体的な職務内容 ① Fab戦略（前工程ウェハ製造／後工程パッケージ製造） ・市場トレンドや事業環境の変化を踏まえ、数年先を見据えた工場配分(フットプリント)・供給体制を設計。 ② 投資戦略（設備・生産能力） ・事業戦略・技術ロードマップと連動した中長期の設備・生産能力投資戦略を策定。 ・投資効果・リスクを多角的に分析し、「どこに・いつ・どの規模で投資するのが最善か」を経営目線で設計・実行。 この仕事で得られること ・半導体メーカーの経営戦略と製造現場、両方のリアルに深く関われる。 ・前工程・後工程を跨ぎ、工場全体を俯瞰できる希少な経験。 ・企画だけで終わらず、意思決定～実行・結果まで見届けられる手応え。 ・経営・事業に近い立場で、意思決定のスピード感や重みを体感できる。 キャリアについて 即戦力としての活躍を期待していますが、 ご経験や強みに応じて段階的にテーマや裁量を広げていくスタイルを想定しています。 将来的には生産戦略・投資戦略をリードする人材へ成長いただくことも視野に入れています。 Qualifications ・半導体業界でのエンジニア経験 ・言語能力 -日本語：ネイティブレベル -英語：ビジネスレベル（TOEIC700） Additional Information ルネサスは、「To Make Our Lives Easier 」（人々の暮らしを楽“ラク”にする）というPurposeの下、組み込み半導体ソリューションを提供します。高品質とシステムレベルノウハウを兼ね備えた組み込み半導体のリーダーとして、自動車、産業、インフラ・IoT分野向けに、ハイパフォーマンスコンピューティング、組み込みプロセッシング、アナログ＆コネクティビティ、そしてパワーを含めた幅広い製品ポートフォリオを軸とした、スケーラブルで包括的なソリューションを提供しています。 ルネサスは、30か国以上で22,000 人を超える多様性あふれる従業員と共に、限界に挑戦しながら、デジタライゼーションを通じてユーザエクスペリエンスを充実化させ、新たなイノベーションの時代を切り開いていきます。そして世界中の人々やコミュニティの未来のために、持続可能で省エネ効果の高いソリューションの開発に全力で取り組み、「To Make Our Lives Easier」を実現します。 ルネサスで実現できること
『自分たちの戦略が工場の生産性を改善できる生産管理ポジション』 受注情報を生産計画に展開し、効率的な生産をコントロールする業務です。常に変動する受注状況を分析し、工場のキャパシティと照し合せながら勤務形態、人員計画、部材確保をグループで推進していきます。製造グループや関係部門との対話も多く、毎日の業務が変化に富み、コミュニケーション力を磨くことができる環境です。 業務内容 SAPシステムの受注情報を基に生産計画、人員計画を立案する 工場の生産実績の集計や集計した生産実績データの分析と改善を推進 チームでサプライヤーや購買部門と連携して在庫管理を行う 各部門間における生産に関する情報共を行う 部署の構成 9名ほどで構成されています 主なインターフェイス 社内：購買部門、製造グループ、受注管理グループ、部材サプライヤー 応募資格 必須条件 高卒以上の学歴であること 漢字の読み書きを含む日本語によるコミュニケーションが可能なこと 製造業、小売業などで製品の受発注、在庫管理などの業務経験があること（2年以上） 歓迎条件 論理的思考に優れていること 数的データの分析や調査経験があること SAPの操作経験があること 雇用条件 業務内容（雇い入れ直後）：生産管理職 業務内容変更の範囲：製造業務を除く当社業務全般 業務内容変更の範囲補足 ：関連会社への在籍出向により業務が出向元の変更の範囲を超える場合あり 選考プロセス：一次面接（ウェブ）、二次面接（ウェブ）、最終面接（沼津工場にて対面実施） 雇用形態：正社員（期間の定めなし） 試用期間：あり（3か月～6か月） 就業場所：（雇い入れ直後）沼津工場（静岡県沼津市大岡3744） 就業場所変更の範囲：本社を含む全国の事業所 就業場所変更の範囲補足：関連会社への在籍出向により勤務地が出向元の変更の範囲を超える場合あり 就業時間： 08：10 ～17：00 フレックス制度あり 休憩時間：12：00 ～12：45 休日：土・日、夏季・年末年始・GWそれぞれ9~10日程度 有給休暇：年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社から3ヶ月経過後後の付与日数） 年間休日数：124日 時間外労働：あり（月平均約20時間） 一般職は実労働時間に基づく残業手当を支給
At Dow, we believe in putting people first and we’re passionate about delivering integrity, respect and safety to our customers, our employees and the planet. Our people are at the heart of our solutions. They reflect
募集背景/Reason for hiring 弊社は、他のやらぬことを、やるをDNAとし、日々新しい挑戦を行っている。 物流領域では内外環境の変化が特に多い近年において、輸出出荷拠点としての変動に強い組織にしていくことが求められている。既存の考えにとらわれず新しい挑戦をしていくために、部署に新しい知見を取り入れるべく、物流機能での業務経験のあり広い視野を持った人財を必要としている。 職務内容/Main Tasks ・部品輸出オペレーション ・国内外ステークホルダー（日産海外生産拠点・国内取引先様）との調整 ・出荷計画の策定・実行・進捗 ・出荷プロセスの刷新企画 アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position ・国内外の関係者を巻き込む大型プロジェクトへの参画 ・多くのステークホルダーとの協業の中での多岐にわたる業務知識や知見の習得 ・他社にない大規模な車両生産用部品輸出出荷拠点での戦略立案・実行 ・スケールの大きさ（横浜港を利用する荷主の中では最大規模の出荷量） 登録資格( 経験/資格など )/Skills and Experience Required ＜MUST＞ 輸出入関連業務経験 自動車業界経験：/Experience of the car industry 不要/Not Required TOEIC＜MUST＞：600 登録資格( 経験/資格など
企業概要 Santenは、眼科医療に特化した130年の歴史を持つ製薬企業です。日本発のグローバル企業として60カ国以上に拠点を持ち、目の健康のために様々な革新的な治療法とデジタルソリューションを提供し、世界中の人々の視覚に関わる社会問題に取り組んでいます。当セイフティーヴィジランスリスクマネジメント室は、地域横断型の安全性監視部門です。全世界に展開する参天製品や治験品の安全性を戦略的に監視する役割を果たしています。 People Centricityのマインドセットの下、当部門が保有する豊富な安全性・有効性データを活用し、規制対応を越えて、医療現場の医師・患者さんに安心と信頼を届けるための積極的な情報発信をリードして頂きます。 求人内容 本ポジションは、製造安定性を調達面から支える中核ポジションです。 サプライチェーン上のリスクや需給変動の「予兆」を捉え、関係部門と連携しながら供給途絶を未然に防ぐことが求められます。 実行力を伴った安定供給の実現をリードし、将来的には管理職として組織全体を牽引いただくことを期待しています。 ・原薬・包装材における安定調達の実行・維持 ・需要変動・供給不安要素に対する予兆検知および先行対応の推進 ・サプライヤーの供給状況モニタリング（納期・品質・キャパシティ） ・供給リスク（供給停止・地政学・品質）の管理と関係部門との連携対応 ・生産計画に連動した調達オペレーションの最適化 ・QA・SCM・製造部門とのクロスファンクショナル連携 ・チームメンバーの育成および日々のオペレーションマネジメント 資格 【必須】 ・直接購買またはSCM経験（5年以上） ・安定供給確保・納期管理・在庫管理の実務経験 ・サプライリスク管理およびトラブル対応経験 ・データに基づく需給判断・問題解決力 ・クロスファンクショナルな調整力・コミュニケーション力 ・チームマネジメントまたはリーダー経験 【歓迎】 ・製薬または医療機器業界経験 その他の情報 Santenにおけるキャリア構築 Santenでのキャリアは、あなたにとって変化をもたらす機会となります。Santenは、「Santen2030」に示されている長期的ビジョンを通じて、視覚障害者の社会的・経済的ニーズに応える社会イノベーターとなることを目指しています。そのために私たちは、世界中のチームメンバーと多様な才能を発揮し合い、柔軟な働き方とインクルーシブな職場環境を提供しております。その結果、新たなソリューションを発見し、患者様への理解、治療の革新を推進しています。 Santenグループは、Equal Opportunity Employerです。 私たちは、多様なチームを構築し、チームメンバー一人ひとりにとって安全でインクルーシブな物理的・仮想的職場を提供することを約束します。すべての雇用は、人種、肌の色、民族、出身/祖先、宗教、性的指向、性別、性同一性/表現、年齢、障害、病状、配偶者の有無、退役軍人の有無、または法律で保護されているその他の特性に関係なく、ビジネスニーズ、役割要件、個人のスキルセットに基づいて行われます。...
At Johnson & Johnson,we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build aworld where complex diseases are prevented, treated, and cured,where treatments are smarter and less invasive, andsolutions are personal.Through our
企業概要 The history of Bosch is the history of car evolution. As a top-class automotive equipment supplier, Bosch Corporation supports market expansion/inroads domestically as well as globally. Bosch will continue to pursue forward-looking technologies such as
Job Description: SUMMARY OF POSITION ポジションの内容 The Production planner plays a central role in controlling production by collaborating with internal stakeholders on various contracts proposed by Airbus Helicopters Japan (new aircraft, MRO, training, repairs and modifications,
Job LocationTAKASAKI PLANT Job Description ご応募いただく際は、必ず中途採用応募手続きガイドを参照の上、ご応募ください。 【仕事内容】 弊社製品（主に洗濯用液体洗剤）の製造設備の電気、制御エンジニアリング業務を担当いただくポジションです。新規生産設備導入および既設生産設備改造を電気、制御の観点からリードし、新製品生産、生産能力増強ができる設備能力を、早く、安く導入することがミッションです。 製造機器の設計段階からプロジェクトにかかわり、設計後は評価テストの実施、工場での据え付け・立ち上げ確認を実施し、製造部門に設備の引き渡しを行うまでの領域を担当します。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ＜1＞新規設備導入、既存設備改造、改善業務 ・新しい製造設備の設計・仕様が弊社の基準を満たすように社内関連部署、および機械メーカー（海外メーカー含む）と打ち合わせ実施 ・新規製造設備の設計・仕様のデザインレビューの実施 ・生産設備のメーカーからの出荷判定テストの項目作成および実施 ・新規設備の工場への導入工事計画の立案と、設計、工事協力会社との打ち合わせ ・導入工事の工程管理 ・新規設備の立ち上げ確認計画の立案と実施 ＜2＞デジタル化、アプリケーションの開発、導入業務 ・現状のワークプロセスの分析を行い、デジタル化により簡素化できるエリアの選定 ・デジタル化を実現するための計画立案および実施 ・デジタル化実施後のワークプロセス簡素化の検証 ・弊社他工場や本社開発チームにより開発されたアプリケーションの弊社工場への導入計画作成 ・弊社工場用にアプリケーションの仕様調整・変更 ・アプリケーションの導入および効果の検証 また、電気、制御設備の資産化、資産廃棄も担当いただきます。 この仕事を通して、工場の生産設備の電気、制御関連、また、生産をサポートするアプリケーションのエキスパートになることが期待されています。 海外の他生産拠点、テクニカルセンター、協力会社と情報共有しながら、最新のテクノロジーに触れ、学び、展開していくことができる環境です。 【働き方】 担当いただくプロジェクトは、プロジェクトマネージャー、液体洗剤を作る工程の化学系エンジニア、液体洗剤を包装、出荷できるようにするところまで担当する機械系エンジニア、製造部門の担当者、品質管理担当者などと一緒にプロジェクトを進めていきます。 海外のテクニカルセンターや生産拠点、テクニカルサプライヤーと協働して仕様を決定したり、生産設備の導入、立ち上げを進めていきます。 【入社後のキャリア】 入社後は、技術革新の早い電気、制御系を極めていくキャリアや、一通り学んだ後、他のテクノロジー（液体のプロセシングや包装機器など）を経験するキャリア、プロジェクトマネージメントに進むキャリアなど様々なキャリアの可能性があります。 【勤務地】 群馬県高崎市 ＊将来的に転勤の可能性あり。（国内他工場、東京、神戸、海外など） 【選考プロセス】 1. 書類選考 2. オンラインテスト 3.
Mujinは「過酷な労働から人々を解放し、人類が創造性、技術革新に集中できる世界を実現する」という壮大なビジョンを掲げ、産業用オートメーションに革命を起こしています。 中核となるのが、独自の機械知能（MujinMI）と、ロボットと自動化機器を統合制御するプラットフォーム「MujinOS」です。MujinOSは、リアルタイムデジタルツイン技術を主軸とし、従来のプログラミングやティーチングを不要とする産業用オートメーションを実現します。世界中の困難な自動化課題を解決しサプライチェーンDXを加速させる日本発のグローバル企業のダイナミックな環境で、産業オートメーションの世界標準を共に築き上げる仲間を求めています。 ハードウェアシステムチームの一員として、シニア製造オペレーションエンジニアは、Mujin製コントローラーおよびペンダントの製造と運用の品質向上を担います。サプライヤーとの連携、生産活動の管理、品質システムの導入、在庫およびプロセス文書の管理を通じて、迅速な生産サイクルと高品質な製品提供を実現します。 また、本ポジションは、 Mujin Japan、Mujin US、Mujin Europe グローバルチームとの技術的な窓口として、社内チームに展開された製品に関する技術サポートを提供します。製品出荷後に報告された問題のトラブルシューティングを行い、部門横断的な対応を調整しながら、製造およびフィールドサポートプロセスの継続的な改善を推進します。 このポジションは、Mujinのグローバル成長に直接貢献できる機会であり、将来的な生産チームの リーダー職へのキャリアパスも見込めます。 主な業務内容 生産計画と実行 ハードウェアのタイムリーな供給とテストを確保するための生産スケジュールの策定と管理。高い品質と納期を維持。 プロセス開発とトレーニング 標準作業手順書（SOP）の作成と継続的な改善。オペレーターへのトレーニングとサポートを通じて、安全かつ一貫した製造作業の実施を支援。 在庫および資材管理 原材料の調達と在庫管理を通じて、生産の中断を防止。 製造上の問題解決 製造プロセスにおける問題の特定と解決、逸脱の分類、再作業の判断を行い、生産停止時間を最小化。 社内向け技術サポート（出荷済み製品） Mujin US、Mujin Europeなどの社内顧客に展開された製品に関する技術的な問題のトラブルシューティングを実施。製品の不具合や故障に関する問い合わせ対応の技術窓口として活躍。 業務内容 生産計画と実行 ハードウェアのタイムリーな供給とテストを確保するための生産スケジュールの策定と管理。高い品質と納期を維持。 プロセス開発とトレーニング 標準作業手順書（SOP）の作成と継続的な改善。オペレーターへのトレーニングとサポートを通じて、安全かつ一貫した製造作業の実施を支援。 在庫および資材管理 原材料の調達と在庫管理を通じて、生産の中断を防止。 製造上の問題解決 製造プロセスにおける問題の特定と解決、逸脱の分類、再作業の判断を行い、生産停止時間を最小化。 社内向け技術サポート（出荷済み製品） Mujin US、Mujin Europeなどの社内顧客に展開された製品に関する技術的な問題のトラブルシューティングを実施。製品の不具合や故障に関する問い合わせ対応の技術窓口として活躍。 必須スキル ビジネスレベルの日本語力 英語の会話力および読み書きのスキル（社内のグローバルチームとの技術的なやり取りに必要） 電気工学、情報工学、または関連する工学分野の学士号以上関連するエンジニアリング分野での5年以上の経験（例：製造／生産技術、オペレーション、フィールドサービスなど） Linuxの理解と使用経験 Gitの使用経験 ERPシステム（SAPなど）の要件定義またはカスタマイズ経験 電気図面および機械図面の作成・レビュー能力 C/C++、Python、Bashスクリプトの理解 IPC-A-610およびIPC/WHMA-A-620、または同等の標準に関する知識
求人内容 【募集背景】 AIデータセンターの急速な拡大に伴い、半導体デバイスの需要が大きく増加しています。 当社ではこれを受け、生産能力拡大に向けた大規模な投資を実施しています。 今後、早期の売上拡大に貢献するため、複数の生産関連プロジェクトを確実かつ効率的に推進する必要があります。 本ポジションでは、これらのプロジェクトの運営強化を目的として、全体を俯瞰して推進できる人材を募集します。 半導体の開発および生産に関する知見を活かし、関係部門を横断してプロジェクトをリードできる方を求めています。 【職務内容】 職務内容: 内製工場への新規技術導入の企画立案及びプロジェクト全体を俯瞰し、計画から実行まで一貫してリードする役割を担う 担当業務： ①新製品/新技術立上プロジェクトの計画立案、推進、進捗管理、関係部門との調整をおこなう。 ②生産部門、事業部門、技術開発部門と連携し、内製工場への新技術導入戦略の策定 (投資費用、開発費用、開発期間、必要リソース、サプライチェーン等を含む) 【Reason for Hiring】 The rapid expansion of AI data centers is significantly increasing demand for semiconductor devices. To respond to this growth, the company is making
Our vision is to transform how the world uses information to enrich life for all. Micron Technology is a world leader in innovating memory and storage solutions that accelerate the transformation of information into intelligence, inspiring
Our vision is to transform how the world uses information to enrich life for all. Micron Technology is a world leader in innovating memory and storage solutions that accelerate the transformation of information into intelligence, inspiring
求人内容 【募集背景】 当社は、車載・産業・民生分野を支えるマイコン、SoC、アナログ、パワー半導体といった幅広い製品群をグローバルに提供し、革新的なソリューションを通じて社会の進化を支える日本発の半導体メーカーです。 生産拠点における保全部門は、高品質かつ競争力のある製品の安定供給を支える「工場運営の要」であり、製造設備の修理・保守・点検のみならず、生産性を最大化するための高度な改善活動を推進する重要な役割を担っています。 現在、米沢工場ではさらなる生産能力の拡大を加速させており、将来に向けた安定稼働と工場の進化を共にリードしていただける、設備保全への深い知見と情熱をお持ちのプロフェッショナルな人材を募集いたします。 【業務内容】 ・半導体製造装置の修理・保守・メンテナンス作業 - 事後保全（故障原因の調査・故障部品の交換） - 予防保全（装置の維持・定期点検・調整） - 改良保全（改善活動（問題点把握・要因分析・対策実行・改善報告） ・設備部品の管理 ・故障率低減・定期メンテナンス時間低減施策の立案 ・技術部門との連携による、高い生産性を実現するためのスマートファクトリー関連業務 ・製作（オペレーション）部門との連携 ※就業場所の変更の範囲、従事すべき業務の変更の範囲については、選考時に詳細をお伝えいたします。 資格 【必須要件】 ・製造業（工場）にて、設備メンテナンス・設備修理の経験を有する方 ・関係部門と円滑なコミュニケーションを図る能力を有する方 ・交替制勤務に従事可能な方 ・主体的に業務を遂行する自信がある方 【歓迎要件】 ・半導体生産設備に関わる設備メンテナンス・生産設備修理の経験を有する方 ・高専・工業高校・高等学校等以上の学校教育課程において、電気、電子、工学、化学、機械または物理学等を修了しており、半導体工学の知識を有する方 その他の情報 ルネサスは、「To Make Our Lives Easier 」（人々の暮らしを楽“ラク”にする）というPurposeの下、組み込み半導体ソリューションを提供します。高品質とシステムレベルノウハウを兼ね備えた組み込み半導体のリーダーとして、自動車、産業、インフラ・IoT分野向けに、ハイパフォーマンスコンピューティング、組み込みプロセッシング、アナログ＆コネクティビティ、そしてパワーを含めた幅広い製品ポートフォリオを軸とした、スケーラブルで包括的なソリューションを提供しています。 ルネサスは、30か国以上で22,000 人を超える多様性あふれる従業員と共に、限界に挑戦しながら、デジタライゼーションを通じてユーザエクスペリエンスを充実化させ、新たなイノベーションの時代を切り開いていきます。そして世界中の人々やコミュニティの未来のために、持続可能で省エネ効果の高いソリューションの開発に全力で取り組み、「To Make Our Lives Easier」を実現します。
求人内容 【募集背景】 当社は、車載・産業・民生分野を支えるマイコン、SoC、アナログ、パワー半導体といった幅広い製品群をグローバルに提供し、革新的なソリューションを通じて社会の進化を支える日本発の半導体メーカーです。 生産拠点における保全部門は、高品質かつ競争力のある製品の安定供給を支える「工場運営の要」であり、製造設備の修理・保守・点検のみならず、生産性を最大化するための高度な改善活動を推進する重要な役割を担っています。 現在、米沢工場ではさらなる生産能力の拡大を加速させており、将来に向けた安定稼働と工場の進化を共にリードしていただける、設備保全への深い知見と情熱をお持ちのプロフェッショナルな人材を募集いたします。 【業務内容】 ・半導体製造装置の修理・保守・メンテナンス作業 - 事後保全（故障原因の調査・故障部品の交換） - 予防保全（装置の維持・定期点検・調整） - 改良保全（改善活動（問題点把握・要因分析・対策実行・改善報告） ・設備部品の管理 ・故障率低減・定期メンテナンス時間低減施策の立案 ・技術部門との連携による、高い生産性を実現するためのスマートファクトリー関連業務 ・製作（オペレーション）部門との連携 ※就業場所の変更の範囲、従事すべき業務の変更の範囲については、選考時に詳細をお伝えいたします。 資格 【必須要件】 ・製造業（工場）にて、設備メンテナンス・設備修理の経験を有する方 ・関係部門と円滑なコミュニケーションを図る能力を有する方 ・交替制勤務に従事可能な方 ・主体的に業務を遂行する自信がある方 【歓迎要件】 ・半導体生産設備に関わる設備メンテナンス・生産設備修理の経験を有する方 ・高専・工業高校・高等学校等以上の学校教育課程において、電気、電子、工学、化学、機械または物理学等を修了しており、半導体工学の知識を有する方 その他の情報 ルネサスは、「To Make Our Lives Easier 」（人々の暮らしを楽“ラク”にする）というPurposeの下、組み込み半導体ソリューションを提供します。高品質とシステムレベルノウハウを兼ね備えた組み込み半導体のリーダーとして、自動車、産業、インフラ・IoT分野向けに、ハイパフォーマンスコンピューティング、組み込みプロセッシング、アナログ＆コネクティビティ、そしてパワーを含めた幅広い製品ポートフォリオを軸とした、スケーラブルで包括的なソリューションを提供しています。 ルネサスは、30か国以上で22,000 人を超える多様性あふれる従業員と共に、限界に挑戦しながら、デジタライゼーションを通じてユーザエクスペリエンスを充実化させ、新たなイノベーションの時代を切り開いていきます。そして世界中の人々やコミュニティの未来のために、持続可能で省エネ効果の高いソリューションの開発に全力で取り組み、「To Make Our Lives Easier」を実現します。
メドライン・ジャパン合同会社は、Medline Inc. の日本法人です。医療機関向けに、手術準備キット、ガウン・ドレープなどの不織布製品、手術室関連製品、手術用・検査用手袋、個人防護具、呼吸療法製品、血管カテーテル関連製品などの医療機器・用品を製造・販売しています。国内には、東京本社、主要都市の支店・営業所のほか、手術準備キット工場、物流センター、滅菌センターを有しています。詳細は弊社のウェブサイト https://www.medline.co.jp をご覧ください。 Job Summaryポジション概要 本ポジションは、Workdayを活用した自社内Payroll運用の中核を担い、日本における給与・社会保険・税務・人事オペレーション全体をリードいただく役割です。 正確性と期限遵守を前提に、運用の標準化やデータ品質の向上に取り組みながら、属人化に依存しない持続可能なオペレーションモデルの構築にチャレンジいただきます。 単なるオペレーションにとどまらず、仕組みづくり・改善・標準化をリードいただくことで、組織全体の生産性向上に貢献できるポジションです。 ポジションの魅力 裁量を持ってゼロベースに近い標準化を推進できる環境 Payrollを社内運用へ移行・強化していくフェーズにあり、SOPやチェックリスト整備など、仕組みづくりから主体的に関わることができます。 Workdayを中核としたデータドリブンな運用に携われる グローバル標準のHRシステムを活用し、データ品質やプロセス設計のスキルを高めることができます。 オペレーション×改善の両軸で専門性を伸ばせる 実務運用だけでなく、業務改善・内部統制・監査対応まで幅広く経験でき、Payroll領域のプロフェッショナルとしてのキャリアを築けます。 社内外ステークホルダーとの連携を通じた影響力のある役割 Financeや各部門、社労士とも連携しながら、全社に影響を与える重要な業務を担います。 こんな方におすすめ Payroll業務の経験を活かし、より上流の仕組み作り・改善に関わりたい方 マニュアルやプロセスを整備し、再現性の高い運用を構築することにやりがいを感じる方 データやシステム（Workday等）を活用し、効率化・高度化に取り組みたい方 将来的にPayroll/People Operationsのリードポジションを目指したい方 Job Description 主な職務内容 ■ Payroll業務（給与・賞与・年末調整） 月次給与・賞与計算の実行（変動給、控除、遡及対応含む） 勤怠データの取りまとめ・不備確認・修正フォロー 年末調整業務（申請回収、チェック、源泉徴収票作成・配付） 給与関連データの確認（異常値検知、差分分析、ダブルチェック） Financeと連携した給与データ提供および会計処理サポート 社員・マネジャーからの給与関連問い合わせ対応 ■
OVERVIEW: Guidepoint’s Human Resources team thrives on problem-solving and creating happier employees. As Guidepoint works to achieve its mission of making individuals, businesses, and the world smarter through personalized knowledge-sharing solutions, the Tokyo, Japan office is
Job Description ルネサスは世界中の主要な自動車・電子機器メーカーに納入される良質なLSIを安定して製造・納品を行う会社で、その中で製造後工程の業務を担当します。今回の応募職種は樹脂封入以降のはんだボールや材料の実装、パッケージのダイシングなどプロセスエンジニアとして、装置の立上げ、評価・工程改善を行うエンジニア職種となります。 社会に必要な信頼性の高い製品を生産する責任とやり甲斐のある業務で、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしています。 【募集背景】 先端自動車に組み込まれる電子制御の増加により、高性能半導体の需要が増加しておりタイムリーな製品立上げや生産性改善、設備立上げを関連部門と連携し横断的に実施することが重要となっている。実務の経験を更に積上げ、将来的には評価・改善のPDCAサイクルを計画的実施しチームを取り纏めるポジションで活躍する人材に成長できる非常にやり甲斐のある仕事です。 Qualifications 【MUST】 ・半導体後工程の樹脂封入以降の業務経験があり、プロセスに関する知識と条件評価の経験がある事。 ・半導体後工程の一連のプロセスを理解している事。 ・評価レポートの作成、報告が出来る事。 【WANT】 ・表面実装に関する業務の経験 Additional Information ルネサスは、「To Make Our Lives Easier 」（人々の暮らしを楽“ラク”にする）というPurposeの下、組み込み半導体ソリューションを提供します。高品質とシステムレベルノウハウを兼ね備えた組み込み半導体のリーダーとして、自動車、産業、インフラ・IoT分野向けに、ハイパフォーマンスコンピューティング、組み込みプロセッシング、アナログ＆コネクティビティ、そしてパワーを含めた幅広い製品ポートフォリオを軸とした、スケーラブルで包括的なソリューションを提供しています。 ルネサスは、30か国以上で22,000 人を超える多様性あふれる従業員と共に、限界に挑戦しながら、デジタライゼーションを通じてユーザエクスペリエンスを充実化させ、新たなイノベーションの時代を切り開いていきます。そして世界中の人々やコミュニティの未来のために、持続可能で省エネ効果の高いソリューションの開発に全力で取り組み、「To Make Our Lives Easier」を実現します。 ルネサスで実現できること キャリアをスタート、そしてキャリアアップ：4つのプロダクトグループをはじめ、さまざまな部門において技術職として、また幅広いビジネスの経験を積むことができます。ハードウェア、ソフトウェアの専門知識を深めたり、新しいことにチャレンジしたりする機会があります。 やりがいとインパクトのある仕事をする： 革新的な製品とソリューションの開発に関わることにより、世界中のお客様のニーズに応えると同時に、人々の生活をより便利で安全かつ安心なものにすることに貢献できます。 「ウェルビーイング」に焦点を置いた環境で最大限に能力を発揮する：ルネサスでは、リモートワーク制度などによる柔軟な勤務体制づくり、また従業員リソースグループの積極的な活動をサポートするなど、インクルーシブな職場環境構築を目指しています。従業員を第一に考えたカルチャーとグローバルなサポート体制が、入社後すぐに活躍できる環境を提供します。 自分の力で成功を掴み、キャリアを築く準備はできていますか？ ルネサスで一緒に未来を形づくっていきましょう。 当社では、ハイブリッド勤務モデルを採用しており、従業員は週に2日間リモートワークを行うことができます。同時に、残りの日はチームとしてオフィスに集まり、協働を強化しています。出社指定日は火曜日から木曜日で、イノベーション、コラボレーション、そして継続的な学習に取り組む日としています。...
アカウントエグゼクティブ – 製造業 ハイブリッド勤務 | 東京 当社はデータおよびAIのリーダーです。私たちのソフトウェアとサービスを通じて、世界中のお客様がデータをインテリジェンスへ、そして問いを答えへと変革することを支援しています。 柔軟性があり、充実感のあるダイナミックなキャリアと、ワールドクラスの従業員体験をお求めなら、ここにその環境があります。当社は、Fast Company、Forbes、Newsweek などの組織から、インクルーシブで意義のある企業文化と革新的なテクノロジーにより、世界的に認められています。 【 職務内容】 グローバル製造業チームでは、SASにおける次の成長フェーズを牽引するアカウントエグゼクティブを募集しています。主要な製造業企業と連携し、オペレーションの近代化やAI主導のコネクテッドマニュファクチャリングの推進を支援します。AIからIoT、クラウドネイティブソリューションまで、本ポジションはイノベーション、スケール、そして実社会へのインパクトの交差点に位置します。 日本において40年以上にわたり顧客とパートナーシップを築いてきた当社チームは、強い協働体制と、ポジティブなビジネス成果を提供することへの真摯な情熱で知られています。本ポジションでは、セールスサイクル全体を担当し、クロスファンクショナルな専門家と密に連携しながら、複雑な課題に取り組む製造業企業にとっての信頼できるアドバイザーとなっていただきます。同時に、好奇心にあふれた高いパフォーマンス環境の中で、やりがいのあるキャリアを築くことができます。 【主な業務内容】 担当地域における既存および見込み顧客に対して、ソフトウェア、ソリューション、サービスを販売し、アカウントの獲得、拡大、維持を推進する。 担当アカウント内でのプロスペクティングを行い、ビジネスニーズを発掘し、案件を精査し、成功に必要なリソースを特定する。 テリトリーおよびアカウント管理戦略を実行し、高ポテンシャルアカウントを特定し、案件をセールスサイクルで前進させ、受注までのタイムラインを予測する。 プリセールス、バーチャルセールスチーム、アカウントマネージャー、エグゼクティブと連携し、適格な高収益リードへの迅速な対応と戦略的アカウント開発を実現する。 見積書、提案書、契約書を準備し、社内横断的に連携して契約締結および納期設定を完了させる。 顧客満足度を確認し、追加収益機会を発掘し、継続的な関係を育成するためにフォローアップを行う。 パイプライン管理、予測、受注可能性の高いアカウント特定のために、会社のアカウントプランニングツールおよびセールス手法を活用する。 会社のマーケティング目標、業界動向、SASアプリケーションに関する知識を活用し、アカウントニーズを評価し、適切なソリューションを提案する。 高ポテンシャルアカウントの受注およびテリトリー内での関係拡大のためのアクションプランを策定・実行する。 組織の安全なソフトウェア開発目標を支援するため、適用されるすべてのセキュリティポリシーおよびプロセスを遵守する。 好奇心、情熱、誠実さ、責任感を体現する。これらは当社の価値観であり、私たちのすべての行動に影響を与えます。 【 応募資格 】 ソフトウェアソリューション（関連サービスを含む）の営業、マーケティング、または事業開発における5年以上の経験。製造業分野に関連する経験があれば尚可。 収益目標達成および事業成長推進のためのエンタープライズセールスプランの策定および実行経験。 担当業界に関連する戦略的セールス手法を適用できる能力、およびソフトウェア導入サイクルや購買影響要因に関する十分な知識。 テリトリーダイナミクスを分析・評価し、セールスプランを策定する能力。自律的に業務を遂行すると同時にチーム環境でも効果的に働ける能力。技術的およびビジネス概念をSASアプリケーションおよびユーザーニーズに関連付けられる能力。業務支援のための出張対応が可能であること。 日本語がネイティブレベルで必須。英語での会話能力があれば尚可。 学士号（ビジネス、マーケティング、MIS、または関連分野が望ましい）。 上記資格の代わりに、関連する教育、研修、経験の同等の組み合わせを考慮する場合があります。
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